Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Franchiseleder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en dyktig Franchiseleder som skal ha ansvar for å administrere og utvikle våre franchiseenheter. Rollen innebærer å sikre at franchisetakere følger selskapets retningslinjer og standarder, samtidig som man støtter dem i å oppnå forretningsmål. Franchiselederen vil være bindeleddet mellom hovedkontoret og franchisetakerne, og må derfor ha gode kommunikasjonsevner og evne til å bygge sterke relasjoner. Stillingen krever strategisk tenkning, problemløsning og evne til å jobbe selvstendig. Du vil ha ansvar for opplæring, oppfølging og evaluering av franchisetakere, samt bidra til kontinuerlig forbedring av franchisekonseptet. Vi ser etter en person med erfaring innen salg, ledelse og forretningsutvikling, som trives i en dynamisk og utfordrende rolle. Hvis du er motivert for å bidra til vekst og suksess i et franchisebasert selskap, ønsker vi å høre fra deg.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Administrere og støtte franchisetakere i deres daglige drift
- Sikre at franchiseenhetene følger selskapets standarder og retningslinjer
- Utvikle og implementere strategier for vekst og forbedring av franchisekonseptet
- Gjennomføre opplæring og utviklingsprogrammer for franchisetakere
- Overvåke økonomiske resultater og rapportere til ledelsen
- Bygge og opprettholde sterke relasjoner med franchisetakere og interne team
- Identifisere og løse problemer som påvirker franchiseenhetenes ytelse
- Planlegge og gjennomføre møter og workshops med franchisetakere
- Samarbeide med markedsføringsteamet for å støtte lokale kampanjer
- Følge opp kontraktsmessige forpliktelser og sikre etterlevelse
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant erfaring fra franchiseledelse eller tilsvarende rolle
- Sterke ledelses- og kommunikasjonsevner
- Evne til å arbeide selvstendig og ta initiativ
- God forståelse for økonomi og forretningsdrift
- Erfaring med opplæring og utvikling av medarbeidere
- Fleksibel og løsningsorientert tilnærming
- Gode ferdigheter i norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig
- Evne til å håndtere flere oppgaver samtidig og prioritere effektivt
- Resultatorientert med fokus på kvalitet og kundetilfredshet
- God kjennskap til relevante IT-verktøy og systemer
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan vil du beskrive din erfaring med franchiseledelse?
- Hvordan håndterer du konflikter mellom franchisetakere og hovedkontoret?
- Kan du gi et eksempel på en situasjon hvor du har forbedret en franchiseenhets ytelse?
- Hvordan sikrer du at franchisetakere følger selskapets retningslinjer?
- Hvordan planlegger du opplæring og utvikling for franchisetakere?
- Hvordan håndterer du økonomisk oppfølging og rapportering?
- Hvordan bygger du tillit og gode relasjoner med franchisetakere?
- Hvordan prioriterer du oppgaver i en hektisk arbeidshverdag?
- Hvordan samarbeider du med andre avdelinger for å støtte franchiseenhetene?
- Hva motiverer deg i rollen som franchiseleder?
